ÁREA DE COLABORADORES
Noticia del día
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¿QUE ES UN PLAN DE IGUALDAD?
LaboralUn plan de igualdad es una herramienta que se utiliza para promover la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres en una empresa u organización.
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OBLIGACIONES MAS RELEVANTES PARA UNA EMPRESA EN EL AMBITO LABORAL
LaboralLas obligaciones más relevantes para una empresa en el ámbito laboral incluyen determinar el convenio colectivo aplicable y cumplir con la normativa específica en materia de prevención de riesgos laborales.
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Sentencias en el ámbito laboral
LaboralVea algunas sentencias de interés aparecidas recientemente.
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Se niega a coger el cheque
LaboralEn el momento de entregarle la carta de despido objetivo a un trabajador, se ha negado a recoger el cheque con la indemnización.
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JUBILACION ACTIVA
LaboralPara poder acceder a la jubilación activa, es necesario cumplir con el requisito de haber cumplido la edad ordinaria de jubilación y haber transcurrido al menos un año desde ese momento
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CANAL DE DENUNCIAS
LaboralEmpresario persona física obligado a cumplir con la Ley 10/2010 de prevención del blanqueo de capitales y de la financiación del terrorismo, también obligado a disponer de un canal de denuncias